6 марта 2017 года в ТАСС состоялась пресс-конференция и презентация 3-й волны Индекса женской предпринимательской активности (WBI).

 42% российских женщин отметили положительные изменения в отношении к предпринимателям. Ключевую роль в данном процессе сыграли публикации в СМИ, реальные примеры успешных женщин и деятельность специализированных сообществ.

Индекс женской предпринимательской активности WBI (Woman Business Index) в первой половине 2017 года составил 59 п.п., за период с 2015 года увеличившись на 3 п.п. В 2016 году его значение составляло 57 п.п., в 2015-м – 56 п.п. Таковы результаты третьей волны оценки Индекса женской предпринимательской активности WBI (Women Business Index)/

Регулярное исследование уровня благоприятствования деловой и социальной среды для развития женского предпринимательства в России проводится по инициативе Комитета по развитию женского предпринимательства «Опора России» при поддержке Общественной палаты РФ и Агентства стратегических инициатив. Оператором исследования выступил Аналитический центр НАФИ.

Индекс женской предпринимательской активности WBI представляет собой агрегированный относительный показатель, характеризующий деловую активность женщин с трех позиций: культура предпринимательства (отношение общества к женщинам-предпринимателям); предпринимательская экосистема (оценка условий ведения бизнеса, доступность инфраструктуры, финансов, бизнес-образования и др.), личные качества женщины (оценка качества жизни женщины и ее профессиональных навыков).

По итогам третьей волны позитивно были оценены частные индексы «Культура предпринимательства» (66 п.п.) и «Личные качества» (67 п.п.). В 2016 году их значения составляли 66 п.п. и 68 соответственно.

Частный индекс «Предпринимательская экосистема» продемонстрировал значение ниже среднего (54 п.п.). В 2016 году его значение составило 50 п.п.

Результаты опроса женщин:

42% российских женщин отметили положительные изменения в отношении к женщинам-предпринимателям. Ключевую роль в данном процессе сыграли публикации в СМИ, реальные примеры успешных женщин и деятельность специализированных сообществ.

Основным стимулом к предпринимательской деятельности 33% женщин называют материальное благополучие. Вторым по популярности стимулом является желание реализовать свою идею и приносить пользу – данный фактор значим для 27% женщин. На третье место вышел фактор «Наличие стартового капитала» (12%), в то время как год назад на третьем месте располагался фактор «Потребность в свободном времени». Следует отметить, что за последний год выросла доля женщин, желающих открыть свое дело по причине высокого социального статуса предпринимателя (с 1% до 8%).

Основной барьер к началу собственного дела - отсутствие финансовых возможностей для старта (34%), однако страх нестабильности экономической ситуации уходит на второй план по итогам трех волн исследования.

Результаты опроса женщин-предпринимательниц:

Предпринимательницы оптимистично настроены в части развития бизнеса: 37% опрошенных ожидают роста оборотов компании, 22% планируют увеличить штат и повысить оплату труда сотрудникам. Однако данный оптимизм носит скорее декларативный характер, поскольку финансовое положение предприятий находится на невысоком уровне: 49% предпринимательниц отметили падение оборотов компании.

На этапах развития бизнеса предпринимательницы в большей степени склонны привлекать неформальные займы у родных и знакомых (43%), а также предпочитают оформлять потребительские кредиты на физическое лицо (36%).

На текущий момент компании, созданные женщинами, ориентированы на внутренний рынок. Только 5% предпринимательниц указали, что поставляют продукты и услуги в другие страны. Однако при этом 21% отметили свое желание экспортировать продукты и услуги в другие страны мира (для сравнения – в среднем 13% МСП готовы к экспортной деятельности). Среди основных барьеров к экспортной деятельности – локализованность бизнес-модели, отсутствие спроса и высокая конкуренция.

Женщины, занимающиеся предпринимательской деятельностью, чаще отмечают улучшения в своей личной жизни, развитие хобби и интересов (57% в сравнении с 42% среди женщин, не имеющие свой бизнес).

21% опрошенных предпринимательниц указали, что рождение детей не изменило их подход к работе, а 13% отметили, что рождение ребенка положительно сказалось на нем. Только 12% женщин отметили ухудшение, связанное с нехваткой времени на работу и семью. 53% участниц исследования открыли бизнес после рождения детей.

59% предпринимательниц, имеющих детей, пользуются услугами детских садов. 29% предпринимательниц отметили положительные изменения в доступности детской образовательной инфраструктуры. Примерно столько же ожидают, что ситуация изменится к лучшему в ближайшие три месяца (30%).

Александр Бречалов, Секретарь Общественной палаты РФ, 1-й вице-президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ»:  

«В России действует около 5,6 млн. субъектов малого и среднего предпринимательства.  Если в 1990 году женщины составляли порядка 15% от общего числа предпринимателей, то сейчас их доля 34%. По данным социологов, более половины женщин, работающих по найму, хотели бы начать свой бизнес. 

Для страны это дополнительный ресурс экономического роста, повышения уровня социальной сферы, создания новых рабочих мест и повышения самозанятости.

Наша страна входит в десятку стран-лидеров по числу населения, причем более половины трудоспособного населения у нас – это женщины. Для блага России нам нужно использовать все возможности для повышения эффективности использования предпринимательского потенциала женщин. При этом поддержка должна быть направлена не на саму компанию, а напрямую на женщину-предпринимателя».

Надия Черкасова, председатель Комитета по развитию женского предпринимательства «ОПОРА РОССИИ», член Правления, директор Департамента обслуживания клиентов малого бизнеса ВТБ 24 (ПАО):

«Российский Индекс женской предпринимательской активности — первый фундаментальный инструмент, который замеряет уровень деловой и социальной среды в целом по стране и позволяет оценить развитие инфраструктуры для женского бизнеса в динамике.

Одной из ключевых задач «Опора России» — развитие женского предпринимательства, драйвера роста малого бизнеса. Мы считаем, крайне важно создать экосистему, открыв доступ к информации, к образованию, к финансам и к рынкам сбыта, как внутренним, так и международным.

Комитет по развитию женского предпринимательства «Опоры России» создал Федеральные программы по каждому из этих направлений. И по результатам оценки третьей волны Индекса женской предпринимательской активности отмечается улучшение инфраструктуры для развития бизнеса. А 42% российских женщин отметили положительные изменения в отношении к предпринимателям».

Гузелия Имаева, генеральный директор Аналитического центра НАФИ: «Сегодня тема раскрытия потенциала деловых женщин актуальна в повестке многих стран мира, в том числе и в России. Стало очевидным, что разработка и продвижение грамотной политики поддержки женщин предпринимательниц должны основываться на качественных данных и иметь проверенный исследовательский инструментарий.

В этой связи Индекс женской предпринимательской активности заслуживает особого внимания. Во-первых, это международная методика, прошедшая тщательную адаптацию к российским реалиям. Во-вторых, усилиями Комитета по развитию женского предпринимательства «Опора России», Индекс имеет длительную историю и позволяет видеть более широкую картину, чем разовый замер. И, наконец, очень важно, что респонденты исследования – и женщины-предпринимательницы, и женщины, не ведущие предпринимательскую деятельность. Это позволяет оценивать перспективу и выявлять тренды женского бизнеса».

Таблица 1. Распределение ответов на вопрос «Как, по-Вашему, изменилось общественное мнение по отношению к женщинам, ведущим активную профессиональную деятельность», % опрошенных женщин

 

Улучшилось	42
Не изменилось	55
Ухудшилось	3

Таблица 2. Распределение ответов на вопрос «В чем проявляются улучшения общественного мнения по отношению к женщинам-предпринимательницам», % опрошенных женщин

Отношение в обществе в целом, общественное мнение	44
Публикации в СМИ, ТВ, радио о женщинах-предпринимателях	41
Мода, примеры профессионально успешных женщин	33
Специализированные интернет-ресурсы, сообщества женщин-предпринимателей	15
Литература, кино, театр о роли женщины в обществе	15
Государственная политика в области предпринимательства	14
Система дополнительного образования в этой сфере	10
Выступления чиновников и общественных деятелей	8

 

Таблица 3. Распределение ответов на вопрос «Как Вам кажется, что является основным стимулом к открытию собственного бизнеса», % опрошенных женщин

Перспектива получить больше доход, чем работа по найму	33
Желание реализовать свою идею, принести пользу обществу	27
Наличие стартового капитала	12
Необходимость иметь достаточно свободного времени для семьи,	8
Отсутствие достойной работы по найму	8
Желание получить высокий социальный статус руководителя комп	8
Наличие профессионального опыта в сфере будущего бизнеса	4
Необычная профессия/интересы, которые не предполагают работу	3
Наличие хорошей команды, партнеров	3
Поддержка семьи и близких людей	3
Незаполненная ниша на рынке	2
Другое	6
Затрудняюсь ответить	22

Таблица 4. Распределение ответов на вопрос «Что, по-вашему, мешает женщине сегодня открыть собственный бизнес?», % опрошенных женщин

Отсутствие финансовых возможностей для старта, сложность при	34
Нехватка знаний и опыта ведения бизнеса	14
Личные качества, неуверенность в себе	12
Высокая занятость в семье, в доме, наличие маленьких детей	10
Нестабильная экономическая ситуация	10
Нехватка времени	9
Административные барьеры (коррупция, бюрократия)	7
Недобросовестная конкуренция	5
Ничего не мешает начать собственный бизнес	4
Неуверенность в поддержке близких	2
Отсутствие потребности в ведении собственного бизнеса	2
Сложности с поиском поставщиков, рынков сбыта и пр.	2
Общественное мнение	1
Сложности с подбором персонала, квалифицированных кадров	1
Недоступность инфраструктуры (офисов, складов, коммуникаций)	1
Недоступность информации о рынке и возможных перспективах би	0,4

 

Таблица 5. Распределение ответов на вопрос «Сейчас вы реализуете Вашу продукцию/услуги…», % опрошенных предпринимательниц

В своем регионе	75
В своем и в других регионах России	20
В России и в других странах мира	5

 

Таблица 6. Распределение ответов на вопрос «Вы хотели бы экспортировать Вашу продукцию/услуги в другие страны мира?», % опрошенных предпринимательниц

Да	21
Нет	75
Затрудняюсь ответить	4

Таблица 7. Распределение ответов на вопрос «Как изменился оборот Вашей компании за последние полгода?», % опрошенных предпринимательниц

Вырос	21
Не изменился	28
Сократился	49
Затрудняюсь ответить	2

Таблица 8. Распределение ответов на вопрос «Как изменится оборот Вашей компании за последние полгода?», % опрошенных предпринимательниц

Увеличится	37
Не изменится	30
Сократится	16
Затрудняюсь ответить	18

Таблица 9. Распределение ответов на вопрос «Планируете ли Вы увеличить штат сотрудников в следующие 6 месяцев?», % опрошенных предпринимательниц

Да, планируем увеличивать	22
Планируем оставить неизменным	72
Нет, планируем сокращать	4
Затрудняюсь ответить	2

Таблица 10. Распределение ответов на вопрос «Планируете ли Вы увеличить оплату труда сотрудников Вашего предприятия в следующие 6 месяцев?», % опрошенных предпринимательниц

Да, планируем увеличить	22
Планируем оставить неизменной	64
Нет, планируем сократить	4
Затрудняюсь ответить	10

Таблица 11. Распределение ответов на вопрос «Как изменился Ваш бизнес с рождением детей?», % опрошенных предпринимательниц, имеющих детей

Улучшился, хватало времени и на семью, и на работу	13
Не изменился	21
Ухудшился, не хватало времени и на семью, и на работу	12
Я начала бизнес после рождения детей	53
Затрудняюсь ответить	1

Всероссийский опрос проведен в феврале 2017 г. Опрошено 1006 женщин, не ведущих предпринимательскую деятельность и 500 руководительниц предприятий из 8 федеральных округов.

Каждому опрошенному респонденту присваивалось среднее значение на основе выделенных индикаторов, которое в дальнейшем нормировалось в пределах о 0 до 100. Значение индекса выше 50 указывает на преобладание позитивных оценок, ниже 50 – на преобладание негативных.